In seinem Werk ""Sinnlose Wettbewerbe"" untersucht der Ökonom Mathias Binswanger, weshalb künstlich geschaffener Wettbewerb in Bereichen wie Bildung, Gesundheitswesen und öffentlicher Verwaltung oft kontraproduktiv wirkt. Er legt dar, wie das Fixieren auf messbare Kennzahlen die eigentliche Qualität der Arbeit verdrängt und stattdessen eine Flut an bürokratischem Leerlauf generiert. Das Buch bietet eine scharfsinnige Kritik an modernen Managementpraktiken und plädiert für eine Rückbesinnung auf sinnstiftendes Handeln jenseits von Rankings.
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Auch Teil des Konvoluts «5 Bücher aus Wirtschaft»